Amor Dulce 2x: La Señorita CEO Despiadada para nuestro Tío Superestrella - Capítulo 131

131: La historia que todos siguen 131: La historia que todos siguen La redacción ya estaba ajetreada cuando Audrey llegó esa mañana.

La mayoría de las luces estaban encendidas, y el familiar y bajo ritmo de los teclados y las conversaciones silenciosas llenaba la oficina diáfana.

Grandes pantallas montadas en la pared mostraban noticias financieras y gráficos de mercado que cambiaban cada pocos segundos.

Alguien cerca de la ventana discutía en voz baja sobre el rendimiento de los bonos.

Una impresora zumbaba en algún lugar detrás de los escritorios de los editores.

Audrey colocó su bolso en el respaldo de la silla y dejó su portátil sobre el escritorio antes de sentarse.

Su café aún estaba caliente cuando abrió los informes matutinos.

Varios artículos nuevos ya habían aparecido durante la noche en distintos medios financieros, y muchos de ellos mencionaban el mismo evento.

El Banquete de Aniversario de Rochefort.

No abrió los artículos de inmediato.

En su lugar, echó un vistazo a los titulares primero, observando los diferentes enfoques que habían elegido las distintas publicaciones.

Algunos medios se centraron en la aparición de Vincent Rochefort.

Otros hablaron de la lista de invitados y del número de ejecutivos que asistieron.

Unos pocos analistas escribieron breves artículos sobre lo que el evento sugería acerca de la posición de la familia en el panorama empresarial.

Ninguna de esas coberturas le interesó demasiado.

La mayoría repetía las mismas observaciones.

Tomó un sorbo de café antes de abrir finalmente uno de los artículos más extensos de la sección financiera de Montclair.

El autor había recopilado una lista de varios invitados de alto perfil vistos durante la velada.

Ejecutivos, inversores y miembros de juntas directivas de diversas industrias aparecían en el artículo, cada nombre acompañado de especulaciones sobre lo que su presencia podría significar.

Audrey leyó la lista con atención, no porque el banquete en sí le importara, sino porque la lista decía algo sobre los círculos que lo rodeaban.

La influencia rara vez aparecía sola.

Eventos como ese a menudo revelaban la forma del entorno que rodeaba a las personas que todo el mundo observaba.

Copió varios nombres en un documento en blanco y siguió leyendo.

Unos minutos después, una silla rodó y se acercó un poco a su escritorio.

—¿Todavía mirando lo del banquete de Rochefort?

—preguntó una voz.

Audrey levantó la vista.

Daniel, uno de los analistas sénior de la sección, estaba apoyado en el borde de su mesa con una tableta en la mano.

Llevaba la corbata ya aflojada, lo que significaba que probablemente llevaba en la oficina más tiempo que ella.

—Solo por encima —dijo ella—.

Todos los demás ya han escrito sobre la velada en sí.

Daniel inclinó la cabeza hacia la pantalla de la pared, donde un segmento de televisión repetía imágenes del exterior del salón de banquetes.

Varios reporteros estaban de pie en el frío aire de la noche mientras una entrada de edificio familiar aparecía a sus espaldas.

—Van a seguir hablando de ello unos días —dijo él—.

Cualquier evento en el que la mitad de los ejecutivos de la ciudad se reúnen en una misma sala suele llamar la atención.

Audrey asintió una vez, pero no se giró hacia la pantalla.

—La cobertura se centra en la parte equivocada —dijo ella.

Daniel soltó una risa discreta.

—¿Vas a decir que la verdadera historia no es la fiesta?

—Nunca lo es.

Giró un poco el portátil para que él pudiera ver la lista de nombres que había empezado a recopilar.

Daniel bajó la vista.

—¿Invitados?

—preguntó.

—Gente mencionada en diferentes informes —respondió Audrey—.

Ejecutivos, inversores, miembros de juntas directivas.

Algunos asistieron al banquete.

Otros no, pero se les mencionó en relación con las empresas presentes.

Daniel estudió la pantalla un momento antes de volver a mirarla.

—Estás trazando un mapa del entorno —dijo él.

Audrey se encogió de hombros ligeramente.

—Es más interesante que describir el menú.

Daniel sonrió ante eso y volvió a enderezarse.

—Bueno —dijo, dando golpecitos con el borde de la tableta contra la palma de su mano—, si encuentras algo útil ahí, el editor querrá verlo antes del almuerzo.

Se alejó un momento después, volviendo a su propio escritorio.

Audrey observó la pantalla de la pared durante unos segundos después de que él se fuera.

La emisión ya había cambiado a otro segmento que analizaba las previsiones del comercio internacional.

Las imágenes del banquete desaparecieron.

Volvió a su portátil y siguió leyendo.

A medida que avanzaba la mañana, aparecieron más artículos.

Audrey los ojeó rápidamente, recopilando detalles sin prestar atención al tono de los comentarios.

La mayoría de los periodistas financieros abordaron el evento con cautela, describiéndolo como una reunión visible de líderes empresariales sin hacer afirmaciones dramáticas sobre su significado.

Ese enfoque le pareció bien a Audrey.

Lo que le interesaba eran las conexiones que aparecían entre los nombres.

Varias corporaciones aparecían repetidamente en discusiones sobre el mismo grupo de inversores y asociaciones industriales.

Algunas tenían relaciones de larga data en los sectores de infraestructura, energía o manufactura.

Otras eran alianzas más recientes que habían crecido discretamente en los últimos años.

Audrey abrió varios perfiles corporativos en pestañas separadas.

Logística.

Inversión.

Infraestructura.

Navegó por ellos rápidamente.

Eficientemente.

Entonces vio el siguiente nombre.

Su mano se detuvo sobre el teclado.

Corporación Pemberton.

Abrió la página de perfil de la empresa.

El sitio web cargó lentamente, revelando el familiar diseño minimalista que utilizaban la mayoría de los principales sitios corporativos.

En la parte superior de la pantalla apareció una fotografía del edificio de la sede.

Debajo había un breve resumen de las actividades de la corporación en varios sectores.

Manufactura.

Infraestructura.

Inversión de capital.

Audrey se desplazó hacia abajo hasta que llegó a la sección de liderazgo.

La fotografía junto al título era profesional y sobria.

Gilbert Pemberton.

Por un momento, Audrey no movió el cursor.

La redacción continuaba a su alrededor.

Teléfonos.

Teclados.

Alguien riendo.

Nada de eso la alcanzaba.

Cinco años.

Ella era una corresponsal júnior entonces.

Él acababa de tomar el control de la empresa.

Ahora ella estaba aquí.

Él estaba allí.

En su pantalla.

Parpadeó una vez.

Luego, siguió desplazándose.

La imagen se veía ligeramente diferente a como lo recordaba, aunque el cambio era sutil.

Su expresión parecía más serena ahora: la tranquila confianza de alguien acostumbrado a ser observado.

Cinco años era tiempo suficiente para que una persona se convirtiera en una versión diferente de sí misma.

Audrey apoyó la mano ligeramente en el borde del teclado antes de volver a desplazarse.

La sección de la biografía describía la transición que había tenido lugar varios años antes, cuando se convirtió en el director ejecutivo de la corporación.

Enumeraba sus cargos anteriores y varias iniciativas estratégicas lanzadas durante su liderazgo.

Leyó la información con atención, tratándola de la misma manera que abordaba cualquier otro perfil.

Profesionalmente.

Esa era la palabra.

La leyó profesionalmente.

Tras un momento, abrió un nuevo documento junto a las notas de investigación que había estado recopilando antes.

En la parte superior de la página, escribió un título provisional.

Círculos corporativos tras eventos públicos
La frase parecía inacabada, pero le daba algo sobre lo que construir.

Audrey se reclinó ligeramente en su silla y volvió a revisar la lista de nombres.

Eventos como el banquete de Rochefort atraían la atención porque reunían a gente influyente en un solo lugar.

Los periodistas financieros a menudo escribían sobre esas reuniones como si la importancia terminara cuando se apagaban las luces del salón de baile.

Pero la pregunta más interesante era siempre la misma.

¿Quién más se movía en los mismos círculos?

¿Qué empresas aparecían repetidamente en las mismas conversaciones?

Sus notas ya contenían varios nombres que planeaba examinar más de cerca.

La Corporación Pemberton era uno de ellos.

Audrey volvió a la página de liderazgo y abrió una nueva ventana de correo electrónico.

El cursor parpadeaba silenciosamente en el campo de mensaje vacío.

Empezó a escribir.

El mensaje era conciso, como lo son la mayoría de las solicitudes de entrevista profesionales.

Se presentó y describió brevemente el artículo que estaba preparando.

La solicitud en sí era directa y formal, y preguntaba si Gilbert Pemberton podría estar disponible para una breve conversación sobre liderazgo empresarial y redes de influencia en la industria.

Leyó el mensaje una vez sin hacer ninguna modificación.

Luego corrigió una sola frase en el segundo párrafo y comprobó la ortografía de su cargo.

A su alrededor, la redacción seguía a su ritmo habitual.

Varios reporteros discutían una actualización sobre divisas cerca de las ventanas.

Daniel había empezado a discutir con alguien al otro lado del pasillo sobre un gráfico que había aparecido en las pantallas de la pared.

Audrey volvió a colocar las manos sobre el teclado.

Por un momento, miró la dirección de correo electrónico escrita en la línea del destinatario.

Entonces, pulsó enviar.

El mensaje desapareció.

Se quedó mirando la pantalla.

Correo enviado.

Audrey se reclinó ligeramente en su silla.

Cerró la pestaña.

Cogió su café.

Estaba frío.

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