El Toque del Mech - Capítulo 250

250: Consejo de Administración 250: Consejo de Administración Su conciencia descendió de nuevo a su cuerpo con una fuerza impactante.

Ves sintió como si estuviera montando en un transbordador que aterrizara bruscamente en el suelo.

Su cabeza giraba como ruedas y todo el mundo le parecía ajeno a sus propios sentidos.

Ves tardó unos minutos en recuperarse de su experiencia.

Su aliento tembló por la conmoción de haber tenido su conciencia tirada hacia atrás y hacia adelante.

La mente humana no estaba diseñada para soportar tales rigores, y si no hubiera mejorado sus Atributos mentales, podría haberse convertido en un idiota.

—¡Cielos, Sistema!

¡Adviérteme antes de que hagas otra jugarreta como esa!

[El Sistema de Diseño de Mechs no tiene la intención de advertir al usuario acerca de ninguna negligencia por su parte.]
En otras palabras, Ves solo tenía a sí mismo a quien culpar.

—Está bien, pero pensé que harías lo de siempre y llenarías mi cabeza de conocimientos.

[El dominio se extiende más allá de la teoría pura.

Un diseñador de mechas no puede reclamar un Dominio sin adentrarse en la perspectiva de un piloto de mechas.]
Ves tuvo que admitir que se benefició enormemente de la experiencia.

Aunque Barley no era nada especial en comparación con otros pilotos de caballeros, su experiencia y seriedad al pilotar su Jiménez le enseñaron mucho a Ves.

Él subestimó el valor de un caballero defensivo.

A pesar de su falta de movilidad, el Jiménez destacaba en su función específica.

—Casi compensa el hecho de que estoy diseñando un caballero ofensivo en lugar de uno defensivo.

Entendió el motivo del Sistema al elegir un piloto de caballero defensivo para unirse.

El nombre de la habilidad secundaria era Maestría del Caballero I, y como introducción al arquetipo, Ves primero tuvo que dominar el modelo básico.

Después de revisar los registros, descubrió que había estado inconsciente durante más de medio día.

Eso coincidía con la cantidad de tiempo que había estado en la cabeza de Barley.

Pensar en él impulsó a Ves a buscar información sobre él.

Fue a la red galáctica y buscó en el Sector Estelar Chittering Cicada.

—¡Realmente existe!

Una búsqueda adicional confirmó la existencia del Dominio Exilis, que sobrevivía de manera disminuida después de perder la guerra contra la Alianza hace más de cuarenta y cinco años.

Sus manos empezaron a temblar al intentar buscar la existencia de un piloto del Dominio llamado Ivan Barley.

SEÑOR IVAN BARLEY – PILOTO DE MECHA AS – “EL OJO DISCERNIENTE”
DESAPARECIDO EN ACCIÓN – HACE OCHO AÑOS
Una mezcla de conmoción, emoción y decepción recorrió su mente.

Un par de búsquedas confirmaron que la batalla que Ves vivió junto a Barley ocurrió exactamente como la recordaba.

Las implicaciones eran aterradoras.

¡El aparentemente omnipotente Sistema demostró su poder una vez más al lograr viajar en el tiempo!

—Es una lástima que haya desaparecido.

¡Es increíble que haya avanzado hasta convertirse en un piloto as!

—pensó.

Nada en su personalidad ni talento sugería que pudiera alcanzar ese rango exaltado.

Ves investigó su historia y descubrió que su presencia momentánea había sido un punto de inflexión en la vida de Barley.

Así como Ves obtuvo gran perspectiva en la mente de un piloto de mechas, Barley también obtuvo mucho de la perspectiva de un diseñador de mechas.

Aprovechó sus ganancias al entrenarse cruzadamente como técnico de mechas y luego como diseñador de mechas, ¡todo con el fin de mejorar su habilidad para descubrir puntos débiles en las mechas de sus oponentes!

Las habilidades y el récord de muertes de Barley aumentaron como un cohete en las últimas etapas de la guerra.

Cuando avanzó a piloto experto, el Dominio finalmente tiró la toalla y firmó un humillante tratado de paz.

Las hazañas heroicas de unos pocos pilotos excepcionales como Barley apenas afectaron la grave escasez de recursos del Dominio.

La desventaja de estar rodeado de estados enemigos era que estos podían interceptar fácilmente sus envíos extranjeros.

Después de ser dado de baja del ejército del Dominio, Barley comenzó a abrirse camino en los círculos mercenarios.

Que haya logrado ascender al puesto de piloto as certificado mientras trabajaba en el sector privado mostraba su determinación de superar sus fracasos.

—Barley debe haberse sentido culpable por cómo terminó la última batalla —pensó Ves.

La Alianza llegó al lugar de la batalla primero.

Previsiblemente, rescataron a todos sus amigos mientras ejecutaban a sus oponentes.

Ves entendió cómo Barley se tomó en serio su juramento de caballero.

No todos los que se especializaron en pilotar mechas de caballero adoptaron esta cultura, pero aquellos que lo hicieron a menudo resultaron ser excelentes compañeros.

Sus lecciones de su primera experiencia con la Maestría lo llevaron a reconsiderar la idea general de su caballero fénix.

¿Su borrador tenía los conceptos adecuados para servir en su deber como caballero?

—Todavía creo en un caballero ofensivo —se reafirmó a sí mismo—.

Solo necesito hacer algunos ajustes prácticos.

Con su recién dominada habilidad para adoptar la perspectiva de un piloto de caballero, Ves eliminó muchas arrugas potenciales en su diseño.

Aunque parecían inocuos, un verdadero piloto de caballero se sentiría un poco cojo por estos obstáculos.

—Es como vestir un par de zapatos que no son iguales.

No afectará tu habilidad para caminar, pero te molesta constantemente —pensó.

También ajustó sus imágenes, particularmente el papel básico de un caballero.

La infusión de la verdadera convicción de un caballero insufló nueva vida en la existencia de la imagen anticuada.

Las vibraciones nobles que desprendía causaban que las imágenes del fénix y las de Jackknife Jake levantaran la guardia.

El borrador modificado de su diseño original apenas parecía diferente, pero desprendía una vibra completamente diferente.

—Aquellos que se entusiasman con las Maestrías tienen razón.

Los diseñadores de mechas piensan que saben más que los pilotos a los que sirven —reflexionó Ves—.

Lo que aprenden de libros y rumores nunca igualará una sola experiencia de primera mano.

Ves ya llevaba una ventaja sobre muchos de sus competidores debido a su Maestría.

Aunque se aplicaba principalmente a los mechas de caballeros, su capacidad para diseñar los otros arquetipos también mejoró.

Cuando Ves finalmente salió de su oficina, su impaciente COO se acercó a él con una sonrisa sin alegría.

—¿Has avanzado mucho?

—He logrado un avance en mi proceso de desarrollo.

El producto final debería ser mucho más atractivo ahora.

—Eso es genial, Ves.

Ahora, antes de que te tomes el día libre, realmente necesitas leer estas autorizaciones y firmarlas.

Revisar los documentos le pintó una imagen desagradable a Ves.

—¿Expandiendo la junta?

¿Estableciendo todos estos comités?

¡Eso debilitará mi control sobre mi propia empresa!

—Es cierto que estos cambios diluirán la concentración de poder en tus manos, pero precisamente por eso la República exige estas demandas.

Tu empresa no es solo tu propiedad personal, no más.

La supervivencia de cientos y quizás más depende de su desempeño.

La compañía tiene la responsabilidad de dar voz a todos los interesados, no solo a los accionistas.

—Ah.

—Dijo Ves con indiferencia—.

La vieja y buena responsabilidad social corporativa mostrando su fea cara de nuevo.

Pensé que la RSC había pasado de moda en la industria de los mechas.

Es difícil fingir que te importan los pobres y el medio ambiente cuando estás vendiendo literalmente máquinas de muerte.

—Bueno, la República Brillante está atrasada en esta área.

Además, el MTA alienta a los fabricantes de mechas a establecer una estructura de gobierno corporativo saludable en su jerarquía interna.

Existe un riesgo inherente en permitir que el fundador y diseñador principal de una empresa tenga todo el poder de decisión en sus manos.

La teoría que rodea este tema podría llenar bibliotecas galácticas enteras, pero la respuesta corta era que incluso los fundadores brillantes se equivocaban de vez en cuando.

Dicho esto, gobernar una empresa a través de comités también tenía sus desventajas.

Por lo general, priorizaban sus propios grupos de interés por encima de las necesidades generales de la compañía.

Por ejemplo, un comité compuesto por empleados de talleres nunca optó por reducir la producción de una planta, incluso cuando se había vuelto obsoleta e ineficiente.

Mantener en funcionamiento equipos envejecidos durante todo ese tiempo disminuía la competitividad de la empresa y podría incluso llevarla a la quiebra.

Ves temía exactamente tal acontecimiento, por lo que continuamente objetó las medidas, aunque al final las firmó todas.

—La ley es la ley.

Anímate, Ves.

Muchos otros fabricantes de mechas han adoptado este tipo de medidas y no se han extinguido.

En su mayoría.

—Sí, pero su crecimiento también se ha estancado a medida que priorizan la estabilidad sobre la asunción de riesgos.

—¿Eso es algo malo?

Buena pregunta.

Ves no quería repetir los mismos argumentos una y otra vez, así que hizo un gesto con la mano y lo dejó pasar.

Al día siguiente, sus nuevos empleados ardían en emoción ante la noticia de que la LMC establecería formalmente comités en su estructura de toma de decisiones.

Gran parte de esto resultaría ser una fachada, pero la idea de que los trabajadores de menor rango pudieran tener voz tuvo éxito en encender su pasión.

Realmente sentían que participaban en algo grandioso.

Mientras tanto, Ves masticaba la decisión más sustancial de elegir a los miembros de la junta directiva.

Como accionista mayoritario absoluto, Ves tenía el derecho de nombrar a quien quisiera como miembro de la junta.

Elevaría a Lucky al puesto de presidente si pudiera salirse con la suya.

Lamentablemente, la LMC debía ser vista como respetable y demostrar cierta prueba a la República de que algunos viejos confiables mantenían su entusiasmo juvenil bajo control.

Su abuelo le envió una lista de sugerencias.

Cada uno de estos hombres y mujeres de cabello gris ya formaba parte de las juntas de un par de otras empresas a la vez.

Naturalmente, ninguna de las empresas de sus carteras competía entre sí, eso iría demasiado lejos.

—¿Cómo logran estos gatos gordos mantener un control de todos los datos específicos de la industria?

—se preguntó.

La junta solo se reunía un puñado de veces al año, pero de alguna manera ganaban un salario que un trabajador promedio tenía que trabajar durante décadas para ganar lo mismo.

—¡Jaja, ya veo!

¡Es una estafa!

Estos miembros seriales de la junta hicieron carrera en su habilidad para “asesorar” y “supervisar” una corporación.

No importaba si la compañía producía comida para perros o mechs, era solo un negocio para ellos.

Siempre y cuando aplicaran su considerable perspicacia comercial a los datos disponibles, podrían ofrecer consejos sabios por el bajo precio de varios millones de créditos al año.

Su abuelo le dio una buena reprimenda por su opinión.

—¡Estúpido!

¿Realmente crees que puedes hacer olas sin consecuencias?

¡Los Larkinsons tienen enemigos dentro de la República que no les importaría si tu carrera se acorta!

—Entonces, ¿por qué mi empresa debería asumir a estos miembros de la junta?

—¡Porque están conectados!

Cada candidato está intrínsecamente relacionado con una influencia poderosa en Rittersberg.

No está en las reglas y no puedes encontrar nada de esto en un libro, pero los miembros de la junta actúan como el pegamento que unirá a tu compañía con una facción de poder dentro de la República.

Entonces todo se reducía a la política al final.

Ves pensó que podría dejar esas preocupaciones a su departamento de relaciones.

—Está bien.

—Respondió Ves con resignación—.

Revisaré a los candidatos y echaré un vistazo serio a sus perfiles.

—Asegúrate de hacerlo.

Estás tomando una decisión importante aquí que afectará profundamente el curso futuro de la LMC.

La calidad de la junta y la cantidad de ayuda que brindan están directamente relacionadas con su composición.

Si te enfrentas a ellos con tu actitud de tonto de que no tienen más uso que sangrar las ganancias de tu empresa, entonces terminarás con una junta improductiva.

—Está bien, está bien, ya lo entendí.

La cooperación es una calle de doble sentido.

Lo que realmente pasó fue que Ves proyectó los bustos de los veinte candidatos.

Luego llamó a su fiel compañero felino Lucky.

—Vamos, amigo, ¿quién te parece que tiene la cara más fea?

¡Ve y muerde su cabeza!

Ves nombró a cinco hombres y mujeres respetables a quienes su mascota mordió al final.

Resultó que todos ellos eran malvados, pero Ves seleccionó a los menos horribles mediante este método científicamente probado.

Con esa tarea hecha, Ves se volvió hacia el verdadero objetivo del juego: Retomar su proyecto de diseño original.

—He revisado el borrador de diseño para que sus conceptos sean más compatibles con sus pilotos.

Ahora es el momento de materializar este borrador en un diseño funcional.

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