Mi centésimo renacimiento un día antes del Apocalipsis - Capítulo 857
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Capítulo 857: Capítulo 857 Distribución de Suministros
Había perdido a ambos padres durante los primeros días del apocalipsis. Se habían sacrificado para protegerlo a él y a su abuela, usando sus propios cuerpos como señuelo para alejar a una horda de zombis y ganar tiempo para que otros escaparan. Confiados a los soldados en esos momentos finales, el niño y su abuela sobrevivieron, pero la supervivencia había tenido un alto costo.
Desde entonces, el niño había estado haciendo lo poco que podía: cuidando niños más pequeños con su abuela para ganar unos pocos puntos de trabajo, apenas lo suficiente para permitirse algunos fideos instantáneos, agua limpia y la galleta ocasional. Pero a medida que crecía, la escasa nutrición no era suficiente, y el pago apenas era sostenible.
Así que su abuela lo había llevado aquí, al nuevo edificio de preparación de vegetales, uno de los pocos lugares donde una anciana como ella aún podía trabajar. Y aunque él solo tenía diez años, también podía ayudar. Después de todo, cada par de manos era importante ahora.
Su abuela asintió y lo llevó felizmente adentro. En el edificio, la Sra. Winters y su personal estaban ocupados registrando a las personas que venían a solicitar el trabajo. Una vez registrados, un miembro del personal entregaba a cada anciano y niño una canasta y los guiaba al otro lado del edificio, donde podían encontrar un lugar y comenzar a trabajar.
Cuando su canasta estuviera llena hasta el borde, simplemente podían regresar al edificio principal para pesarla y registrarla. Después de eso, eran libres de elegir si querían seguir trabajando o cobrar. Este sistema daba a los ancianos y niños la flexibilidad de trabajar a su propio ritmo y descansar cuando fuera necesario.
Una vez que decidían cobrar, sus puntos de trabajo se calculaban inmediatamente y se les entregaban. Podían entonces irse a casa y usar los puntos para comprar suministros o guardarlos para emergencias futuras.
Después de explicar todo, tanto los ancianos como los niños estaban visiblemente felices. Muchos de los supervivientes que llegaron a Ciudad B no tenían familia restante, y algunos carecían de la fuerza física para asumir trabajos más demandantes.
La mayoría dependía de trabajos simples como cuidar niños, y debido a que eran muy jóvenes o ancianos, sus opciones eran limitadas, no calificaban para la mayoría de los trabajos publicados en el tablero de misiones.
Esta nueva oportunidad les dio un sentido de esperanza. Sus ingresos ahora dependían únicamente de su propio esfuerzo, cuánto podían contribuir cada día. No había compromisos a largo plazo, no había penalizaciones por tomar descansos, ni deducciones salariales.
Eran libres de ir y venir cuando quisieran, cualquier día de la semana, lo que lo hacía especialmente atractivo para los ancianos. Muchos de ellos todavía tenían responsabilidades en casa, como preparar comidas o cuidar a los niños de otras familias.
Debido a esta flexibilidad, incluso los padres que ya tenían trabajos comenzaron a enviar a sus hijos mayores a ayudar en el taller de la Sra. Winters, tratándolo como una guardería. Y en muchos sentidos, lo era.
Los niños pequeños que podían ayudar con tareas simples eran bienvenidos, y cuando se cansaban, se preparaba una sala de siestas en la parte trasera donde podían descansar. Incluso si los niños no cumplían con el requisito de peso completo, la Sra. Winters aún recompensaba su esfuerzo con unos puntos de trabajo mínimos, como un pequeño incentivo.
Sin embargo, para evitar que los padres explotaran el sistema, la Sra. Winters también implementó salvaguardas, asegurándose de que, si bien todo esfuerzo era reconocido, la justicia y la responsabilidad se mantenían.
Al ver todo caer en su lugar y el plan progresar sin problemas, Kisha finalmente pudo relajarse. Aunque aún no había resuelto el problema de suministro de la cafetería de la Academia Militar por sí misma, los otros líderes intervinieron con soluciones e incluso tomaron la iniciativa de establecer un tesoro.
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Con este sistema, todos los ingresos generados desde la base, incluidos los suministros provenientes de su espacio territorial, podrían registrarse y contabilizarse adecuadamente. En efecto, toda la operación se había convertido en un negocio bien gestionado, lo que fue un resultado bienvenido.
Con eso resuelto, Kisha centró su atención en rediseñar varias salas para que el edificio se sintiera más como una academia adecuada en lugar de solo una oficina administrativa. Añadió más salas de entrenamiento y propuso a Aston que los estudiantes se encargaran de limpiar la academia como parte de su rutina diaria.
También sugirió involucrarlos en ayudar en la cafetería a cambio de puntos académicos. Este enfoque no solo reduciría la carga de trabajo del personal de la cafetería, sino que también enseñaría a los estudiantes disciplina y trabajo en equipo.
En cuanto al problema de suministro persistente, si debería venir directamente del Centro de Abastecimiento o distribuirse desde el almacén de su territorio hacia el almacenamiento de la cafetería, parte de la solución ya se había puesto en marcha.
El Sr. y la Sra. Winters se ofrecieron voluntariamente para gestionar los vegetales, incluyendo pelarlos, lavarlos y entregarlos a la cafetería. Kisha podría utilizar este arreglo como una tapadera para entregar discretamente la mayoría de los suministros directamente desde el almacén de su territorio, aliviando la carga del equipo principal de logística.
Para asegurar la consistencia y evitar que alguien notara las discrepancias en los registros de entrega, Kisha pidió a Aston que nombrara a una persona de confianza para supervisar personalmente las entregas y gestionar la contabilidad de los suministros. Planeó mantener un horario fijo de distribución de suministros desde el almacén de su territorio, designando a la cafetería de la academia como uno de los receptores oficiales.
Todo lo que el equipo de Aston necesitaba hacer era sincronizar sus entregas en consecuencia y actualizar sus registros internos para alinearse con el horario. De esta manera, el personal de la cafetería vería todo como algo normal, sin sospechar nada.
Una vez que todo estuvo acordado, Aston y Kisha finalizaron un horario de entregas: los suministros serían enviados diariamente a las 7 a.m., lo que significaba que dentro de la Academia Militar, recibirían las entregas masivas cada diez días.
Esto significaba que dentro de la Academia Militar, el personal de la cafetería tenía que planificar cuidadosamente cómo utilizar sus suministros en un período de diez días. Afortunadamente, los cultivos cultivados en el espacio territorial de Kisha eran naturalmente duraderos y resistentes al deterioro. Incluso los vegetales pre-pelados se mantendrían frescos durante días, por lo que no había necesidad de preocupación.
Para mantener la frescura óptima, el personal podía priorizar cocinar con los ingredientes pre-pelados primero. Una vez que se agotaran, podrían cambiar a pelar y preparar los vegetales enteros que quedaran ellos mismos. Este método ayudaba a asegurar que nada se desperdiciara y mantenía las comidas frescas y nutritivas mientras optimizaban su propio tiempo.
Además, Kisha planeaba conectar el edificio a un suministro eléctrico, lo que significaba que la cafetería finalmente podría utilizar el refrigerador industrial en la parte trasera. Esto permitía el almacenamiento adecuado de carne y otros perecederos.
Los artículos no perecederos o de lenta descomposición podrían almacenarse en la sala de almacenamiento seco adyacente, que Kisha designó como el punto de conexión oficial para el almacén de su territorio. Desde allí, podría gestionar qué suministros se entregarían, cuándo y en qué cantidades, manteniendo todo el proceso sin problemas y discreto.
Al hacerlo, Kisha podría automatizar y programar la entrega de suministros específicos directamente en el área de almacenamiento. Con todo en su lugar, desde el tiempo de entrega hasta las soluciones de almacenamiento, el sistema de suministro funcionaría sin problemas, y Kisha finalmente podría descansar tranquila sabiendo que todo estaba bajo control.
Al ver todos los subproductos animales acumulados en su almacén, Kisha sonrió con satisfacción. Lo único que le faltaba ahora eran más suministros y puntos del sistema, pero estaba segura de que este plan iba a funcionar.
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